Responsable de la formation, du développement et de l'inclusion et de la diversité - Banca Generali
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Speed date du Tram de l'InnovationPassionnée professionnelle des Ressources Humaines, engagée à démontrer comment les personnes peuvent faire la différence en valorisant les talents uniques et différents. Mon objectif est de permettre des processus RH modernes et équitables, en créant des expériences inclusives pour mettre en valeur les points forts de chacun.
Après avoir obtenu mon diplôme en Management, j'ai commencé ma carrière chez Accenture, où je me suis occupée des questions liées à la Diversité, à l'Équité et à l'Inclusion ainsi que de toutes les questions relatives à la Stratégie des Ressources Humaines. Par la suite, j'ai acquis de l'expérience en tant que Partenaire d'Affaires RH (HRBP), approfondissant la gestion et le soutien aux personnes dans leurs défis professionnels.
Depuis près d'un an, je travaille chez Banca Generali au sein de l'équipe Formation et Développement, où je suis chargée du développement professionnel, de la formation, de l'engagement et de l'inclusion des employés. Je suis profondément passionnée par mon travail, car je crois fermement que investir dans les personnes est la clé pour faire émerger leur potentiel et créer des environnements de travail plus équitables et motivants.