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Forum Retail 2017: valorizzare la figura femminile in ambito business

Forum Retail 2017 : valoriser la figure féminine dans le domaine des affaires.

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30 novembre 2017
Forum Retail 2017: valorizzare la figura femminile in ambito business

Avec ces mots, Gianna Martinengo, entrepreneuse et fondatrice de Women&Tech - Association Femmes et Technologies, décrit le partenariat qui lie l'Association au Forum Retail 2017, l'événement qui - parmi 20 sessions et 130 intervenants - accueillera les 30 novembre et 1er décembre - 500 détaillants italiens. Forum Retail 2017: valorizzare la figura femminile in ambito business "Lorsque deux mondes communiquent et sont interconnectés, les idées et les projets ne peuvent être que d'une grande valeur"

Au cours des deux jours du Forum (qui se tiendra à Milan à l'Atahotel Expo Fiera), les participants auront l'occasion de se plonger pleinement dans les thèmes et les défis du secteur de la vente au détail, entre l'évolution de l'expérience d'achat et l'entrée de l'Intelligence Artificielle parmi les technologies permettant la relation avec le client.

Une attention particulière sera consacrée au monde féminin : cette collaboration avec Women&Tech - Association Femmes et Technologies en est née. C'est précisément Gianna Martinengo qui aura pour tâche de modérer, le 30 novembre, de 14h15 à 14h45, une table ronde intitulée "Femmes dans le commerce de détail : comment abattre les barrières et valoriser les excellences".

A discuterne saranno Debora Guma , PDG de Carrefour; Paola Corna Pellegrini , PDG de Allianz Worldwide Partners; Olga Iarussi , Directeur Général Sud de l'Europe de Triumph International; Sara Tassoni , Responsable du Personnel de Goldenpoint; Monica Gagliardi , Directrice Ecommerce, CRM, Digital & Social du Groupe OVS.

Chacune de ces figures - précise la modératrice - représente une figure apicale, dans l'économie de son entreprise. Il sera intéressant d'explorer avec elles le thème de la diversité, pour comprendre les obstacles que ces managers ont éventuellement rencontrés, ainsi que pour discuter des préjugés et des stéréotypes qui peuvent ralentir la contribution des femmes à la croissance de l'entreprise. Et, en référence au secteur de la vente au détail, quels chemins, obstacles et mesures de succès peuvent être mis en évidence.

La comparaison entre les gestionnaires sera encore plus stimulante car elle mettra en évidence les points de contact / de divergence de la vente au détail avec les autres secteurs.

"En tant que Women&Tech - Association Femmes et Technologies, nous sommes fières de pouvoir contribuer à la diffusion de la culture de la diversité et à la valorisation du rôle des femmes dans le domaine de l'entrepreneuriat. Ces gestionnaires montrent comment des parcours de croissance professionnelle sont réalisables, mais aussi comment il est nécessaire de promouvoir la diffusion de bonnes pratiques et surtout de partager des expériences positives, pour être une source d'inspiration pour les jeunes qui s'apprêtent à entrer sur le marché du travail et représenter un rappel efficace pour le système entrepreneurial, politique et institutionnel de notre pays".

Depuis 2009, Women&Tech - Association Femmes et Technologies a conçu et réalisé 124 projets et événements (impliquant un public d'environ 12 000 personnes) en partenariat avec des entités privées et publiques.

Le point culminant de toutes ses initiatives est le Prix Les Technovisionnaires (reconnaissance attribuée aux femmes capables d'"inventer l'avenir" à travers une vision innovante, durable et éthique), qui en est cette année à sa onzième édition.

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